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麦肯锡实施薪酬改革：合伙人现金分红比例将下调以适应人工智能时代
麦肯锡计划调整薪酬体系，降低合伙人可直接现金支取的利润分成比例，旨在简化薪酬结构、扩大资本金规模，并抵御市场波动风险。知情人士透露，公司将增加以股权形式发放的薪酬比例，以增强资金储备。这一变化可能导致部分合伙人收入变动数万美元。
国家超算互联网正式上线 Kimi K3 API 服务
国家超算互联网上线Kimi K3模型API服务，企业和开发者可免复杂环境配置，快速调用2.8万亿参数开源大模型。该服务兼容OpenAI和Anthropic接口规范，便于低成本搭建AI应用；同时已汇聚MiniMax、DeepSeek、Qwen、GLM、Kimi等模型，覆盖文本、图片、视频、语音及多模态能力。
深庭纪正式发布户外具身智能架构 SWAN
深庭纪正式发布户外伴随机器人专属具身智能架构SWAN，可在端侧实时运行。该架构由模型推理主链、混合记忆身份数据库和安全数据飞轮系统组成，形成实时决策、长期记忆与安全迭代闭环。SWAN将首发用于其消费级双轮足户外陪伴机器人Rovar，预计年底上市，公司目前已完成Pre-A轮融资。
鸣鸣很忙集团全国门店数突破3万家，规模再创新高
鸣鸣很忙集团宣布，截至2026年7月20日，旗下签约门店突破3万家，成为国内首家迈入3万店规模的休闲食品饮料连锁企业。集团坚持“开好店、多开店”战略，在扩大规模的同时提升经营质量。2025年全年GMV达935.69亿元，经调整净利润26.92亿元，存货周转和加盟商多店率等指标表现领先行业。
《IPv6技术创新与融合应用实施方案（2026—2030年）》正式发布
《实施方案》提出加快IPv6技术创新和融合应用：到2027年，端到端贯通、网络性能、应用放量和连通率全面提升，IPv6+、AI融合及安全能力取得新进展；到2030年，IPv6与各行业深度融合，新增网络默认优先提供IPv6并加速单栈演进，形成以IPv6为主导的网络服务和应用体系。
三星电子扩大与英伟达NAND供应合作，V9、V10闪存布局加速推进
三星电子正加深与英伟达在存储领域的合作，在DRAM、HBM和晶圆代工之外，进一步拓展NAND闪存供应。三星已量产第十代V-NAND（V10）并向英伟达供货，同时扩大第九代V-NAND（V9）产能，推进第十一代500层级V-NAND（V11）研发。其V-NAND月产能已超10万片，约六成用于V9。